水曜固定休+1日休みのシフト制 一店舗内の事務職2～3人でシフトを組みます
【有給休暇】シフト制、 有給休暇・各種社会保険完備
・交通費支給（月額上限3万円）
・昇給年1回
・役職手当
・研修制度
・表彰制度
・社内イベント多数（表彰式、ユニークな会議「ハロウィン全体会議」）
・達成イベント（ビールかけ祭り、社員旅行）
・健康診断（定期健診）、インフルエンザ予防接種
・ウォーターサーバー完備）
休日(土、日、祝)／夏期休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇など
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有、 年末年始休暇有社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）／年次有給休暇／リフレッシュ休暇(入社3、6、9年ごと)／産前産後休業／育児休業(条件あり)／社員割引制度
原則土日祝日勤務／有給休暇／特別休暇（慶弔）等あり
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇社会保険完備／時間外手当／交通費規定内支給／グループ系列ホテル割引／eラーニング受講（PC・英語講座等）／ポイント制度／友人紹介
年間休日123日以上／完全週休2⽇制（土日）／国⺠の祝⽇／年末年始休日／夏季休日／年次有給休暇／ウェルネス休暇（年4回）／他特別休暇
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 年末年始休暇有グループ内社員割引制度／育児支援制度／社員食堂／託児所あり／育休産休（取得率100%）
休日休暇：年間休日120日以上！ └110日（休日）＋10日（年間10日間の休暇が付与される制度あり） ◆週休2日制（月10～11日休み｜土日休みも相談OK） ◆有給休暇（年10日｜入社1年目から付与） ◆慶弔休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇昇給年2回（4月、10月）
賞与年2回（6月、12月／昨年度2回支給）
決算賞与年1回（業績による）
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
交通費支給（上限月3万円）
転勤による住宅補助（規定あり）
オフィス内禁煙・分煙
結婚祝金（5万円）
出産祝金（1回につき3万円）
社内イベント（部活動やオンライン飲み会など）
決起大会
誕生日プレゼント
服装自由（アメカジ、古着、各種ブランドなどで勤務可能）
社販制度
└「商品の使い心地を体感し、自分の言葉でオススメしたい」と利用者多数（購入義務なし）
合同研修
・年間休日124日 ・完全週休2日制（土日祝） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（入社時付与あり） ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・出産・育児休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有、 年末年始休暇有・各種社会保険完備
・インフルエンザ予防接種補助
・テレワークあり
・通勤交通費全額支給（上限あり）
・育児・介護休業制度完備
・残業手当全額支給
・社員割引（書籍・通販サイト『HAPPY PLUS STORE』購入時）
・研修制度
・受動喫煙対策：敷地内禁煙
年間休日123日/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年次有給休暇、年末年始（12/30〜1/3）、夏季休暇(3日)、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 年末年始休暇有交通費支給(上限3万円)、グループ内社員割引制度、社会保険完備、育児支援制度、社員食堂、託児所
