
お仕事内容
- ☆おすすめポイント☆
注目の人気のブランド!ファッション感度の高い環境でさらにセンスを磨ける◎
お時給◎フルタイム勤務でお給料も安定!
主な業務は…
店頭での接客・販売・コーディネート提案
レジ業務・商品の検品、品出し・在庫管理
ディスプレイ変更や売場づくり など
- 職種
- 一般
- 時給
- 1,400円 ~ 1,700円
- 勤務時間
- 実働 8H 休憩 1.5H
- 早番 11:00 - 20:30
- 遅番 12:00 - 21:30
- <中番>11:00~20:30
- *シフト制
休日休暇:年間休日120日以上! └110日(休日)+10日(年間10日間の休暇が付与される制度あり) ◆週休2日制(月9~10日休み|土日休みも相談OK) ◆有給休暇(年10日|入社1年目から付与) ◆慶弔休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇昇給年2回(4月、10月)
賞与年2回(6月、12月/昨年度2回支給)
決算賞与年1回(業績による)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費支給(上限月3万円)
転勤による住宅補助(規定あり)
オフィス内禁煙・分煙
結婚祝金(5万円)
出産祝金(1回につき3万円)
社内イベント(部活動やオンライン飲み会など)
決起大会
誕生日プレゼント
服装自由(アメカジ、古着、各種ブランドなどで勤務可能)
社販制度
└「商品の使い心地を体感し、自分の言葉でオススメしたい」と利用者多数(購入義務なし)
合同研修
年間公休数122日(2024年)、週休2日シフト制 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 看護休暇 介護休暇 産休・育休制度
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断
年間公休数119日(2023年)、週休2日シフト制 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 看護休暇 介護休暇 産休・育休制度
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断
年間公休数119日(2023年)、週休2日シフト制 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 看護休暇 介護休暇 産休・育休制度
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断
年間公休数119日(2023年)、週休2日シフト制 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 看護休暇 介護休暇 産休・育休制度
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断
年間公休数119日(2023年)、週休2日シフト制 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 看護休暇 介護休暇 産休・育休制度
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断
昇給年1回(4月)
ストアインセンティブ制度
時間外勤務手当
正月勤務手当
社会保険完備
交通費支給
退職金制度
団体生命保険加入制度
社員割引制度
リロクラブ(福利厚生倶楽部)加入
定期健康診断