①公休：月9～10日（シフト制） ②店舗特別休暇：（上期・下期各3日） ※①・②含め（年間休日120日） ・有給休暇：初年度10日（正社員：入社日付与／契約社員：入社より6ヶ月後付与） ・産前産後・育児休暇（取得実績あり）
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇・インセンティブ支給制度有（支給規定有）
・昇給年1回
・制服貸与（白衣、Tops、Bottoms、シューズ）
店頭では制服を着てご勤務頂きますので、購入する必要はございません。
・社員割引制度
・社会保険完備
・通勤手当支給（非課税限度額内）
・育児・介護休業適用
・育児短時間勤務制度
・確定拠出年金制度
・各種研修制度
・福利厚生クラブ会員制度
＊原則土日祝日 ＊有給休暇制度あり ＊特別休暇（慶弔）等あり
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇有給休暇
社会保険完備
時間外手当
交通費規定内支給
【福利厚生】
有名テーマパーク割引
グループ系列ホテル割引
eラーニング受講（PC・英語講座等）
ポイント制度
友人紹介
【雇用形態】
初回6ヶ月契約、以後原則1年更新、最長5年。
＊入社時研修期間中は時給1,230円。交通費支給なし
＊原則土日祝日 ＊有給休暇制度あり ＊特別休暇（慶弔）等あり
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇有給休暇
社会保険完備
時間外手当
交通費規定内支給
【福利厚生】
有名テーマパーク割引
グループ系列ホテル割引
eラーニング受講（PC・英語講座等）
ポイント制度
友人紹介
【雇用形態】
初回6ヶ月契約、以後原則1年更新、最長5年。
＊入社時研修期間中は時給1,230円。交通費支給なし
年間休日124日 完全週休2日制(土日祝日) 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(12/30-1/3) 有給休暇 特別休暇 産前・産後休暇 子の看護休暇 ウェルネス休暇
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有、 年末年始休暇有・交通費全額支給(上限月額3万円まで)
・グループ内社員割引制度
・社会保険完備
・育児支援制度
・社員食堂/託児所あり
