お仕事内容
- ・接客販売
・会計補助
・ディスプレイ
・在庫管理
・店内美化
・その他付帯業務 など
- 雇用形態
- 派遣
- エリア
- 東京都 墨田区
- 最寄駅
- 京成押上線 押上(スカイツリー前)駅
- 東京メトロ半蔵門線 押上〈スカイツリー前〉駅
- 施設名
- 東京ソラマチ
- 職種
- アパレル販売
- 時給
- 1,500円 ~ 1,600円
- 勤務時間
- 実働 7.5H 休憩 1.5H
- 早番 09:30 - 18:30
- 遅番 12:30 - 21:30
- *シフト制
・シフト制 ・完全週休2日制(交替制) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・育休復帰後の時短勤務が可能(入社1年後)
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有・給与見直し原則年1回
・時間外手当
・交通費支給(上限月7万円)
・スペシャリスト制度
・表彰制度
・各種社会保険完備
・退職金制度
・制服貸与
・入社時導入研修
・販売スキル・店舗マネジメント研修
・中国語レッスン(規定による)
・TOEIC受講料サポート(規定による)
年間休日119日(2023年度) ・シフト制 ・完全週休2日制(交替制) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・育休復帰後の時短勤務が可能(入社1年後)
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有・給与見直し原則年1回
・時間外手当
・交通費支給(上限月7万円)
・スペシャリスト制度
・表彰制度
・各種社会保険完備
・退職金制度
・制服貸与
・入社時導入研修
・販売スキル・店舗マネジメント研修
・中国語レッスン(規定による)
・TOEIC受講料サポート(規定による)
・年間休日125日+ライフサポート休暇最大6日分 ・年次有給休暇:就業1年目10日付与(就業日3ヶ月後から利用可能) ・産前産後休業 ・育児休業(取得率100%) ・赴任手当 ※会社規程有 ・家賃手当 ※会社規程有 ・帰省手当 ※会社規程有 ・出張手当 ※会社規程有 ・その他休暇制度あり
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇・役職手当
・子ども手当(高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給)
※扶養の有無にかかわらず支給
・通勤手当(上限50,000円)
・残業手当
・深夜手当
・退職金制度(会社規定による)
・その他手当(会社規定による)
・月9日(シフト制) ・有給休暇(入社後7カ月目で10日間支給) └年間5日以上取得義務有 ・夏期休暇(5日間) ・冬期休暇(5日間) ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・ファミリーサポート休業 ・介護休業 ・罹災休暇 ・特別休暇(私傷病) ※年間休日118日以上 ※アルバイトは一部除外あり
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇・通勤交通費支給(当社規定による)
・時間外勤務手当、年始勤務手当
・定期健康診断
・各種社会保険完備
・社員割引制度
・産休、育休制度
・制服貸与
・産休・育休制度(取得・復職90%以上実績あり)
└復職後は時短正社員勤務制度有
・早期復職支援制度
・昇給年1回
・業績賞与 (会社業績により変動あり)
└2023年度支給
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス(宿泊施設/レジャー/語学などの割引適用)
・財形貯蓄制度
・長期障害所得補償制度
・確定拠出年金制度(給与拠出DC制度)
・確定拠出年金制度(退職金DC制度)
・奨学金返済支援制度(月額17,000円支給)
・ファミリーサポートプラン(不妊治療)
・月9日(シフト制) ・有給休暇(入社後7カ月目で10日間支給) └年間5日以上取得義務有 ・夏期休暇(5日間) ・冬期休暇(5日間) ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・ファミリーサポート休業 ・介護休業 ・罹災休暇 ・特別休暇(私傷病) ※年間休日118日以上 ※アルバイトは一部除外あり
・通勤交通費支給(当社規定による)
・時間外勤務手当
・各種社会保険完備
・社員割引制度
・定期健康診断
・産休・育休制度(取得・復職90%以上実績あり)
└復職後は時短正社員勤務制度有
・制服貸与(接客時に着る服を貸与します※上限あり)
・賞与年2回、昇給年1回 (会社業績により変動あり)◎2020年夏季・冬季賞与支給実績:各1.5ヶ月分
・業績賞与 ※業績により支給
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス(宿泊施設/レジャー/語学などの割引適用)
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・長期障害所得補償制度
・確定拠出年金制度
・奨学金返済支援制度
年間休日124日 完全週休2日制(土日)、祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇(正社員のみ) 出産・育児休暇
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 冬期休暇有、 年末年始休暇有各種社会保険完備
インフルエンザ予防接種補助
テレワークあり
通勤交通費全額支給(上限あり)
育児・介護休業制度完備
残業手当全額支給
社員割引(書籍・通販サイト『HAPPY PLUS STORE』購入時)
昇給1回(4月)、賞与2回(9月・3月)
研修制度
受動喫煙対策:屋内禁煙
年間休日124日 完全週休2日制(土日)、祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇(正社員のみ) 出産・育児休暇
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・各種社会保険完備
・インフルエンザ予防接種補助
・テレワークあり
・通勤交通費全額支給(上限あり)
・育児・介護休業制度完備
・残業手当全額支給
・社員割引(書籍・通販サイト『HAPPY PLUS STORE』購入時)
・昇給1回(4月)、賞与2回(9月・3月)
・研修制度
・受動喫煙対策:喫煙室設置
公休月8日 有休休暇 夏季冬季休暇(6日ずつ、年間12日) 慶弔休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇交通費実費支給(月額5万円まで)
社会保険完備
制服支給
昇給あり
社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり
八木通商グループ販売スタッフ研修あり
公休月8日 有休休暇 夏季冬季休暇(6日ずつ、年間12日) 慶弔休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇交通費実費支給(月額5万円まで)
社会保険完備
制服支給
昇給あり
社員割引、グループ内他ブランドでも社販あり
八木通商グループ販売スタッフ研修あり