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1337件(1021件〜 1030 件)

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No.tcs38328

[契約社員] <PLAN C/プランシー>アパレルブランドの販売スタッフ@GINZA SIX

お仕事内容

  • PLAN Cの販売スタッフとして下記業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ・店頭での接客・販売
    ・顧客管理
    ・商品ディスプレイ、商品管理
    ・顧客情報管理
    ・数値(予算・売上)管理
    ・スタッフのシフト作成、勤怠管理、育成 等、
    店舗運営にかかわる業務全般をお任せします
雇用形態
契約社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
GINZA SIX
職種
アパレル販売
月給
268,333円
年収
3,220,000円
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1.25H
早番 10:00 - 19:00
遅番 12:00 - 21:00
*シフト制
休日その他制度
【休日】108日

・月9日(シフト制) ・年休108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入

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No.tcs38327

[契約社員] <PLAN C/プランシー>アパレルブランドの販売スタッフ@伊勢丹新宿店

お仕事内容

  • PLAN Cの販売スタッフとして下記業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ・店頭での接客・販売
    ・顧客管理
    ・商品ディスプレイ、商品管理
    ・顧客情報管理
    ・数値(予算・売上)管理
    ・スタッフのシフト作成、勤怠管理、育成 等、
    店舗運営にかかわる業務全般をお任せします
雇用形態
契約社員
エリア
東京都 新宿区
最寄駅
JR山手線 新宿駅
職種
アパレル販売
月給
268,333円
年収
3,220,000円
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1.25H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:30 - 20:30
*シフト制
休日その他制度
【休日】108日

・月9日(シフト制) ・年休108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入

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No.tcs38329

[契約社員] <PLAN C/プランシー>アパレルブランドの販売スタッフ@直営店エリア

お仕事内容

  • PLAN Cの販売スタッフとして下記業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ・店頭での接客・販売
    ・顧客管理
    ・商品ディスプレイ、商品管理
    ・顧客情報管理
    ・数値(予算・売上)管理
    ・スタッフのシフト作成、勤怠管理、育成 等、
    店舗運営にかかわる業務全般をお任せします
雇用形態
契約社員
施設名
直営店エリア
職種
アパレル販売
月給
268,333円
年収
3,220,000円
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1.25H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:30 - 20:30
*シフト制
休日その他制度
【休日】108日

・月9日(シフト制) ・年休108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入

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No.tcs38330

[契約社員] <PLAN C/プランシー>アパレルブランドの店舗責任者候補@GINZA SIX

お仕事内容

  • PLAN Cの店舗責任者候補として下記業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ・店頭での接客・販売
    ・顧客管理
    ・商品ディスプレイ、商品管理
    ・顧客情報管理
    ・数値(予算・売上)管理
    ・スタッフのシフト作成、勤怠管理、育成 など
    店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。
雇用形態
契約社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
GINZA SIX
職種
店長・副店長
月給
316,667円
年収
3,740,000円
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1.25H
早番 10:00 - 19:00
遅番 12:00 - 21:00
*シフト制
休日その他制度
【休日】108日

・月9日(シフト制) ・年休108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入

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No.tcs38331

[契約社員] <PLAN C/プランシー>アパレルブランドの店舗責任者候補@直営店エリア

お仕事内容

  • PLAN Cの店舗責任者候補として下記業務をお任せします。

    <具体的な業務内容>
    ・店頭での接客・販売
    ・顧客管理
    ・商品ディスプレイ、商品管理
    ・顧客情報管理
    ・数値(予算・売上)管理
    ・スタッフのシフト作成、勤怠管理、育成 など
    店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。
雇用形態
契約社員
施設名
直営店エリア
職種
店長・副店長
月給
316,667円
年収
3,740,000円
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1.25H
早番 10:00 - 19:00
遅番 12:00 - 21:00
*シフト制
休日その他制度
【休日】108日

・月9日(シフト制) ・年休108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入

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No.tcs38225

[正社員] <ecco/エコー>シューズ販売スタッフ@日本橋三越

お仕事内容

  • 靴やバッグの接客・販売と販売に付随した業務(レジ、商品陳列、売上入力、棚卸など)をお任せいたします。
    履き心地の良さを求めていらっしゃるお客様も多い為、足のサイズの計測や用途にあわせて一番良い靴のアドバイスをして下さい。
    最近では若年層向けの商品開発にも力を入れており、上質を求める若いお客様の来店も増えています。
    「ecco」が好きという方はもちろん、これまで使ったことのない方でも、接客をしていくうちに自然にお客さんにあったオススメの一足を案内できるようになります。
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 三越前駅
職種
シューズ販売
月給
220,000円 ~ 260,000円
年収
2,860,000円 ~ 3,380,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 19:00
遅番 10:45 - 20:15
*シフト制
休日その他制度

・月8~10日休日(2日間連続休日可能) ・産休 ・育休 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度

・雇用保険
・健康保険
・労災保険
・厚生年金
・交通費支給あり
・制靴年2足支給
・インセンティブ制度
・福利厚生倶楽部加入
・インフルエンザ予防接種補助金支給
・勤務時着用服の購入補助あり
・年間の成績優秀者は海外工場での研修旅行にご招待
・服装自由

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No.tcs38226

お仕事内容

  • 靴やバッグの接客・販売と販売に付随した業務(レジ、商品陳列、売上入力、棚卸など)をお任せいたします。
    履き心地の良さを求めていらっしゃるお客様も多い為、足のサイズの計測や用途にあわせて一番良い靴のアドバイスをして下さい。
    最近では若年層向けの商品開発にも力を入れており、上質を求める若いお客様の来店も増えています。
    「ecco」が好きという方はもちろん、これまで使ったことのない方でも、接客をしていくうちに自然にお客さんにあったオススメの一足を案内できるようになります。
雇用形態
正社員
エリア
東京都 新宿区
最寄駅
JR山手線 新宿駅
職種
シューズ販売
月給
220,000円 ~ 260,000円
年収
2,860,000円 ~ 3,380,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 19:00
遅番 10:45 - 20:15
*シフト制
休日その他制度

・月8~10日休日(2日間連続休日可能) ・産休 ・育休 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度

・雇用保険
・健康保険
・労災保険
・厚生年金
・交通費支給あり
・制靴年2足支給
・インセンティブ制度
・福利厚生倶楽部加入
・インフルエンザ予防接種補助金支給
・勤務時着用服の購入補助あり
・年間の成績優秀者は海外工場での研修旅行にご招待
・服装自由

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No.tcs37757

[正社員] <DIESEL/ディーゼル>カジュアルアパレル販売スタッフ@エスパル仙台

お仕事内容

  • 強い個性×高いデザイン性が唯一無二のファッションブランド【ディーゼル】の販売スタッフとして下記の業務をお任せします。
    <具体的な業務内容>
    店頭における接客業務全般
    ・接客販売
    ・商品管理
    ・レジ対応
    ・品だし 等
雇用形態
正社員
エリア
宮城県 仙台市青葉区
最寄駅
JR常磐線(いわき~仙台) 仙台駅
施設名
S-PAL 仙台
職種
ラグジュアリー販売
月給
200,000円 ~ 260,000円
年収
2,400,000円 ~ 3,120,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:00 - 21:30
*シフト制 ※早番のみ・遅番のみなど固定不可
休日その他制度
【休日】116日

■月9日 ■年間休日116日(連休取得も可) ■夏期・冬期リフレッシュ休暇(半年につき4日間の連続休暇) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業 ■育児・介護休業 ■マタニティ休暇(10日)

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有

◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費規定支給(上限5万円/月)
◆昇給・年1回
◆業績賞与(標準1ヶ月相当)
◆退職金制度(企業型確定拠出年金)
◆社員割引制度
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
 www.fukuri.jp/diesel-benefit
◆定期健康診断
◆育児短時間勤務制度
(こどもが10歳になるまで時短勤務可能)
◆自己啓発支援制度
(英会話など多数プログラムあり)
◆社内インターンシップ制度
◆髪型自由、ネイルOK
◆社内公募制度 ★本社スタッフの60%が店舗出身です!

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No.tcs37758

[正社員] <DIESEL/ディーゼル>カジュアルアパレル販売スタッフ@アミュプラザ鹿児島

お仕事内容

  • 強い個性×高いデザイン性が唯一無二のファッションブランド【ディーゼル】の販売スタッフとして下記の業務をお任せします。
    <具体的な業務内容>
    店頭における接客業務全般
    ・接客販売
    ・商品管理
    ・レジ対応
    ・品だし 等
雇用形態
正社員
エリア
鹿児島県 鹿児島市
最寄駅
JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 鹿児島中央駅
職種
ラグジュアリー販売
月給
200,000円
年収
2,460,000円 ~ 3,120,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:00 - 21:30
*シフト制 ※早番のみ・遅番のみなど固定不可
休日その他制度
【休日】116日

■月9日 ■年間休日116日(連休取得も可) ■夏期・冬期リフレッシュ休暇(半年につき4日間の連続休暇) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業 ■育児・介護休業 ■マタニティ休暇(10日)

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有

◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費規定支給(上限5万円/月)
◆昇給・年1回
◆業績賞与(標準1ヶ月相当)
◆退職金制度(企業型確定拠出年金)
◆社員割引制度
◆福利厚生倶楽部(リロクラブ)
 www.fukuri.jp/diesel-benefit
◆定期健康診断
◆育児短時間勤務制度
(こどもが10歳になるまで時短勤務可能)
◆自己啓発支援制度
(英会話など多数プログラムあり)
◆社内インターンシップ制度
◆髪型自由、ネイルOK
◆社内公募制度 ★本社スタッフの60%が店舗出身です!

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No.tcs36993

[正社員] <レスポートサックジャパン>LeSportsac/レスポートサック/店長(ショップマネージャー)@全国エリア

お仕事内容

  • 「LeSportsac」の店舗運営・マネジメント業務全般をお任せいたします。
    <具体的な業務内容>
    ・接客販売
    ・在庫管理
    ・ディスプレイ
    ・店舗運営、マネジメント
    ・店舗スタッフ育成 等

    *店舗の構成
    バッグ約 50%、アパレル約 50%(1 フロア内)
    省スペースで効率的な売場づくり/コーディネート提案型の接客を想定
    従来のバッグファンに加え、アパレルをきっかけとした新規顧客の獲得がミッション

    *アパレル商品の特徴
    T シャツやキレイめなスウェットなど、リラックス感と上品さを両立したスポーティーカジュアルスタイルが中心です。
    アクティブなムードを感じさせつつも、あくまで“日常に馴染むリアルクローズ”。
    動きやすく、着心地がよく、それでいて少し気分が上がる——
    そんな「軽やかな毎日」を提案するアイテムで構成されています。
    シンプルだけど遊び心がある、機能的だけどファッショナブル。
    そんな“自分らしく動ける服”を、バッグと一緒に提案するのが LeSportsac のアパレルです。
雇用形態
正社員
施設名
直営店エリア
職種
バッグ販売
月給
230,000円 ~ 300,000円
年収
3,000,000円 ~ 3,600,000円
勤務時間
実働 7.5H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:30 - 21:30
*シフト制
休日その他制度
【休日】105日

月8休制(休日はシフト制) 有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり)

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断

各種保険完備
法定有給休暇付与
慶弔休暇
産休・育休制度あり
退職金制度あり

1337件(1021件〜 1030 件)

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時給
  • 1,000円
  • 2,000円
  • 3,000円
  • 4,000円
  • 5,000円
  • 6,000円
月給
  • 100,000円
  • 200,000円
  • 300,000円
  • 400,000円
  • 500,000円
  • 600,000円
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