東京都 港区 5,000,000円～のアパレル求人・転職

年間休日：120日／5日以上の連休取得も可能 ・月10日（シフト制） ・有給休暇 ・育休・産休　※取得・復職実績あり ・介護休暇 ・慶弔休暇

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・インセンティブ制度（毎月、店舗・個人の販売実績に応じた各種インセンティブあり）
・交通費（全額支給）
・時間外手当（全額支給）
・出張手当
・役職手当
・退職金
・確定拠出型年金
・制服貸与
・社内分煙

年間休日：120日／5日以上の連休取得も可能 ・月10日（シフト制） ・有給休暇 ・育休・産休　※取得・復職実績あり ・介護休暇 ・慶弔休暇

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・インセンティブ制度（毎月、店舗・個人の販売実績に応じた各種インセンティブあり）
・交通費（全額支給）
・時間外手当（全額支給）
・出張手当
・役職手当
・退職金
・確定拠出型年金
・制服貸与
・社内分煙

・年間休日144.5日（※うち、19.5日は0.5日休） ・年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給※社内規定あり） ・産前産後休業 ・育児休業（取得率100%） ・その他休暇制度あり

・役職手当
・子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給）
　※扶養の有無にかかわらず支給
・通勤手当（上限50,000円）
・残業手当
・深夜手当
・退職金制度（会社規定による）
・その他手当（会社規定による）

・年間休日144.5日（※うち、19.5日は0.5日休） ・年次有給休暇初年度10日（入社3か月後に支給※社内規定あり） ・産前産後休業 ・育児休業（取得率100%） ・その他休暇制度あり

・役職手当
・子ども手当（高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給）
　※扶養の有無にかかわらず支給
・通勤手当（上限50,000円）
・残業手当
・深夜手当
・退職金制度（会社規定による）
・その他手当（会社規定による）

・完全週休2日制 (土、日、祝日) ・年間休日122日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・年末年始 ・産休育休取得実績あり（復帰率100％）

・各種社会保険完備
・昇給年2回（4月、10月）
・賞与年2回（6月、12月／昨年度2回支給）
・決算賞与年1回（業績による。コロナ禍の2020～2023年に加え、2024年も支給）
・交通費支給(上限月3万円)
・企業型確定拠出年金
・結婚出産祝金
・社員紹介制度（報奨金10万円支給）※条件あり
・社販制度（購入義務なし）
・バースデープレゼント制度
・ファミリーセール
・服装自由（アメカジ、古着、各種ブランドなどで勤務可能）
・社内イベント（部活動や懇親会など）
・決起大会（年1回）
・ウォーターサーバー
・コーヒー、お茶など飲み放題
・商業施設内禁煙・分煙

年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）の合計日数とする／その他有給休暇、慶弔休暇ほか

・賞与年2回（5月・11月）
・通勤手当：会社規程に基づき支給
・副業：個人事業主・フリーランス型（申請必要・諸条件あり）であれば可
・定年制度（60歳）
・退職金制度
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・社販制度
・定期健診
・育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
・育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
・健康･こころのオンライン、マタニティタイム

年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）の合計日数とする／その他有給休暇、慶弔休暇ほか

・賞与年2回（5月・11月）
・通勤手当：会社規程に基づき支給
・副業：個人事業主・フリーランス型（申請必要・諸条件あり）であれば可
・定年制度（60歳）
・退職金制度
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・社販制度
・定期健診
・育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
・育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
・健康･こころのオンライン、マタニティタイム

・年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始（12/30～1/3）の合計日数とする

賞与年2回（6月・12月）
通勤手当：会社規程に基づき支給
副業：個人事業主・フリーランス型（申請必要・諸条件あり）であれば可
定年制度（60歳）
退職金制度
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
社販制度
定期健診
育児短時間勤務制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
育児フレックス制度（※入社2年目以降の社員が利用可）
健康･こころのオンライン、マタニティタイム

年間休日120日、完全週休二日制　(土日、祝日)、有休休暇10日、慶弔休暇等

各種社会保険完備／通勤手当／社員割引(グループ内他ブランドでも社販あり)／社員食堂／社宅あり

年間休日120日（企業カレンダーに準ずる）／有給休暇／慶弔休暇／産前産後・育児休業

社会保険完備／社員割引購入制度有／カフェテリアプラン（選択型福利厚生）／育児支援制度有＊小学校4年生前まで：時短勤務・時差勤務制度あり＊中学校入学前まで：時差勤務制度（7.5H勤務）