お仕事内容
- 主な業務は…
●店頭での接客・販売・顧客管理
●会計業務・商品の検品、品出し・在庫管理
●ディスプレイ変更や売場づくり など
(店舗によってメインとなるお仕事が異なります)
- 雇用形態
- 派遣
- エリア
- 東京都 港区
- 最寄駅
- 東京メトロ銀座線 表参道駅
- 施設名
- 路面店
- 職種
- ラグジュアリー販売
- 時給
- 1,600円 ~ 1,700円
- 勤務時間
- 実働 7H 休憩 1.5H
- 早番 10:30 - 19:00
- 遅番 12:00 - 20:30
- *日により早番・遅番のシフト勤務になります
年間休日112日(公休8日) 夏季冬季休暇(計16日) 有給休暇 慶弔 産前産後育児
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
確定拠出年金
結婚出産祝い金
役職手当
社員割引
残業手当
昇給あり
スポーツクラブ法人会員
リゾート施設割引
時短勤務
店頭着用分一部補助
表彰制度
育児休暇取得実績あり
各種研修(役職別研修 ブランド別研修 全体研修など)
インセンティブ制度
・年間休日125日+ライフサポート休暇最大6日分 ・年次有給休暇:就業1年目10日付与(就業日3ヶ月後から利用可能) ・産前産後休業 ・育児休業(取得率100%) ・赴任手当 ※会社規程有 ・家賃手当 ※会社規程有 ・帰省手当 ※会社規程有 ・出張手当 ※会社規程有 ・その他休暇制度あり
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇・役職手当
・子ども手当(高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給)
※扶養の有無にかかわらず支給
・通勤手当(上限50,000円)
・残業手当
・深夜手当
・退職金制度(会社規定による)
・その他手当(会社規定による)
・年間休日125日+ライフサポート休暇最大6日分 ・年次有給休暇:就業1年目10日付与(就業日3ヶ月後から利用可能) ・産前産後休業 ・育児休業(取得率100%) ・その他休暇制度あり(弔慰休暇、介護休暇など)
【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇・赴任手当 ※会社規程有
・家賃手当 ※会社規程有
・帰省手当 ※会社規程有
・出張手当 ※会社規程有
・役職手当
・子ども手当(高校卒業相当までのお子様お1人につき月10,000円を支給)
※扶養の有無にかかわらず支給
・通勤手当(上限50,000円)
・残業手当
・深夜手当
・退職金制度(会社規定による)
・その他手当(会社規定による)
月8~9日(休日はシフト制) 有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり)
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇各種保険完備
法定有給休暇付与
慶弔休暇
産休・育休制度あり
退職金制度あり
月8~9日(休日はシフト制) 有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 慶弔休暇 産前産後休暇・育児休暇(実績あり) 介護休暇(実績あり)
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全額支給
時間外手当全額支給
社員割引あり
正社員登用あり
産前産後・育児休業
介護休暇
インセンティブあり
・年間休日108日 ・リフレッシュ休暇(有給休暇より運用) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇(初年度10日) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・育児休暇(1年間、最長2年まで延長可能) ・介護休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 冬期休暇有・各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
・正社員登用制度
・昇給年1回(10月)
・産前産後・育児休業制度、介護休業制度
・通勤手当
・時間外手当
・確定拠出型年金
・社内公募制度
・社販購入