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No.tcs36672

[正社員] <大手リユースショップ>ストアマネージャー(店長)@東京エリア

お仕事内容

  • ストアマネージャーとして、人材育成・業績・顧客開拓を店舗一丸となって実現していただくためにリーダーシップを発揮していただきます。
    <具体的な業務内容>
    ・買取/販売業務(取り扱いはラグジュアリーブランドがメインです)
    ・店舗経営全体の管理(スタッフ、数値、顧客、在庫)
    ・従業員の育成サポート
    ・各種レポート作成
    など
    ※査定については、少しずつアイテムの査定ができるように研修していきますので、査定は未経験でも問題ありません。

こんなショップでお仕事

【こんなショップでお仕事】
ラグジュアリーブランドや人気デザイナーズブランドの衣類・バッグ・アクセサリーなどを取り扱うリユースショップ。
買取から販売までを行い、トレンド感のあるセレクトと安心できる品質管理で、幅広い世代のお客様に支持されています。店舗とオンラインの両方で展開しており、ファッションを循環させるサステナブルな取り組みを推進しているのも特徴です。高感度なブランドアイテムを気軽に楽しめる場として、日常的に利用しやすいショップです。

募集職種
ストアマネージャー(店長)
学歴
高校卒業以上
雇用形態
正社員
時給・月給・年収
【月給】 255,000円 ~ 312,000円
【年収】 3,770,000円 ~ 4,600,000円
試用期間
3ヶ月
最寄駅
東京メトロ半蔵門線 表参道駅
施設名
東京エリア店舗
営業時間
11:00:00~20:00:00
勤務時間
実働 7.75H 休憩 1H
早番 10:30 - 19:15
遅番 11:30 - 20:15
休日その他制度
【休日】123日

年間休日120日 月公休9~11日間 週休2日制(シフト制 )  有給休暇 半日休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 出産休暇 育児休暇 介護休暇 その他休暇 配偶者誕生日休暇 結婚休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度

社会保険完備
定期健康診断
住宅手当(単身者:15,000円/月、扶養家族有:15000円/月)
家族手当(配偶者:月10,000円、子供一人当たり:月5,000円 ※扶養に入っている場合)
従業員持株制度
退職金制度 (確定拠出年金401k)
結婚祝金制度
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度
その他制度
出産祝い金
転居費用一部補助

応募資格
<必須>
下記いずれか必須
①ホテル業界でのサービス提供経験
②富裕層相手の販売職を1年以上(正社員経験)

<歓迎>
・マネジメント経験
・後輩や部下の教育経験
・リユース業界経験者(古着・バッグ・腕時計・宝石)
服装
私服
*店舗の雰囲気に合った私服
備考
<雇用形態>
正社員
※試用期間3カ月

<給与>
想定年収:年収377~460万円
月給:255,000円(固定残業代32時間分、56,100円含む。)~312,000円(固定残業代44時間分、80,180円含む。)
※経験等考慮のうえ決定
※固定残業時間を超えた場合は、超過割り増し分が支払われます。
・賞与:年2回(5月、11月)※業績連動制(上乗せあり)
・昇給:年1回(6月)

<配属エリア>
東京エリア
・表参道1号店
・表参道2号店
・広尾店
・麻布十番店
※募集店舗は随時更新され、記載以外の店舗でも募集の可能性があります
※ご希望の勤務地はご応募の際にご相談ください
※配属店舗はご希望ご経験を考慮の上決定します

※求人企業名(ブランド名)、勤務地詳細はご応募の際に開示致します。

<選考プロセス>
書類選考
→一次面接(部門長)
→最終面接(役員)
→内定
※選考プロセスは変更になる場合あり
求人企業名
非公開

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