10件（1件〜 10 件）
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
・年間休日120日 ・月９～10日(シフト制) ・有給休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後・育児休暇（取得実績、取得後の復帰実績あり） ・ボランティア休暇 ・生理休暇
【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有・昇給年1回
・業績賞与年1回（6月支給）
・社会保険完備
・交通費支給
・ユニホーム貸与
・インセンティブ制度
・残業手当（店長は対象外）
・団体生命保険
・産前産後休業制度（取得・復帰実績あり）
・育児休業制度
・介護休業制度
・社員割引制度
・定期健康診断
・退職金制度
・確定拠出年金
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