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No.tcs40856

[正社員] <LVMH ウォッチ・ジュエリー ジャパン>財務経理@銀座オフィス

お仕事内容

  • 在庫管理および固定資産管理を含む決算業務と財務レポーティングの実行・統括
    また、国内外の会計基準・税務・法令要件へのコンプライアンスを確保するとともに、
    税務申告やレポーティングなどの税務関連業務を担っていただきます。

    <主な関係部署>
    社内
    ・ファイナンスチーム(AP、AR、Treasury、BPC など)
    ・バックオフィス部門および各ブランド部門
    ・本社ファイナンスチーム
    社外
    ・監査法人
    ・税理士/税務コンサルタント

    <主な業務内容>
    在庫管理
    ・在庫仕入れに関する請求書の計上処理
    ・輸送費および関税に関する会計処理の管理

    固定資産管理
    ・固定資産のシステム登録
    ・減価償却、除却、移管などの会計処理管理
    ・固定資産に関する税務処理および税金支払い対応

    月次決算および財務レポーティング
    ・仕訳入力(引当金、前払費用、費用振替など)
    ・グループ会社間取引の残高照合
    ・グループ本社への月次財務レポート作成・提出

    監査・税務対応
    ・内部監査および外部監査のサポート
    ・税務申告および税務レポート作成
    ・税務コンプライアンスの確保(移転価格文書など)
    ・税務要件に基づく業務プロセスの整備・維持

    プロジェクト/チームサポート
    ・特別プロジェクトへの参加
    ・チームメンバーへのサポート提供
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅
施設名
銀座オフィス
職種
経理・財務
給与
【年収】
6,000,000円 ~ 8,000,000円
★交通費全額支給
勤務時間
実働 7H 休憩 1H
早番 09:30 - 17:30
遅番 09:30 - 17:30
*フレックス制(コアタイム11:00~15:00)
休日
【休日】120日

完全週休二日制(土日祝祭日)/夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/介護休暇/産前産後休暇/育児休暇

【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有、 年末年始休暇有
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断
【その他制度】

各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)/確定拠出年金/LVMHハートファンド制度/社員割引制度/LVMHグループ内ファミリーセール/研修制度/定期健康診断/昇給(年1回)/通勤定期代全額支給/退職金制度

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No.tcs40592

[正社員] 正社員<Tiffany&Co./ティファニー>ディレクター@銀座

お仕事内容

  • ティファニーの店舗ディレクターとしてとして、
    店舗のビジネス開発をリードしていただくお仕事です。

    ▼具体的な業務内容
    顧客接点を通じた関係構築
    ・ストア・コマーシャル・アクションプランを通じた、顧客開発ビジョンを策定・実行
    ・販売チームを牽引し、売上目標およびKPIを継続的に達成または超過達成
    ・ローカル市場の機会を分析し、先見性と実効性のある販売戦略の実行
    ・マネジメントチームと連携し、顧客関係の構築を通じたビジネス機会の拡大戦略
    ・店内外での顧客体験向上のため、戦略的イベントを企画・実行
    ・店舗チームのためのネットワーキング活動を企画・推進

    エリアおよび本社との連携
    ・リテールチームと連携し、個人およびチームKPIを設定・共有・モニタリング
    ・すべてのコーポレート部門と戦略的に連携し、ビジネスチャンス・ニーズを的確に共有
    ・オペレーションの円滑化を図り、最適化に向け、モニタリング・分析・アクションプラン提案

    チーム育成およびマネジメント
    ・優秀な人材を育成し、最高水準のサービスと販売組織を構築
    ・多様性を重視し、インクルーシブな環境を醸成、成長を促進
    ・能力を正確に評価し、あらゆるレベルの人材育成計画を策定し、キャリア成長を支援
    ・継続的なコーチングと質の高いフィードバックを提供しエンゲージメントと成果の向上

    プレステージビジネスの開発
    ・地域のプレステージマーケットへのアプローチ戦略を策定
    ・プレステージパートナーシップを構築し、店舗内のプレステージ売上を拡大
    ・プレステージ販売促進のための戦略を策定・実行
    ・店舗、オフィスチームと連携し、ビジネス拡大のためのイベントを企画・実施
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
銀座
職種
ラグジュアリー販売
給与
【月給】
708,000円 ~ 1,000,000円
【年収】
8,500,000円 ~ 12,000,000円
★交通費一部支給
(月額100,000円まで)
勤務時間
実働 7.5H 休憩 1.5H
早番 10:30 - 19:30
遅番 11:30 - 20:30
*記載を一例に早番・遅番等のシフト制
休日
【休日】119日

シフト制公休日(月9~11日)/年次有給休暇/季節休暇(夏季休暇5日間・冬期休暇5日間)/慶弔休暇/産前産後休暇/子の看護・介護休暇/育児・介護休業

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断
【その他制度】

各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)/時間外手当/通勤手当(上限月10万円)/各種研修(新人研修、商品研修、接客研修等)/社員販売プログラム/制服貸与/社員支援プログラム(電話による健康・法律等相談)

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No.tcs39898

[正社員] <イタリア発ラグジュアリーブランド>本社*FP&Aマネージャー@銀座

お仕事内容

  • 日本法人のファイナンス部門の一員として、財務データおよびレポーティングの正確性・一貫性の確保を担うとともに、
    FP&A(財務計画・分析)プロセス、ツール、ダッシュボードの改善を通じて、経営判断をより効果的に支援していただきます。

    <具体的な業務内容>
    *予算策定およびフォーキャスティング
     ・リージョンにおける年間予算(売上・コスト)および定期的なフォーキャスト策定プロセスを統括・推進し、リージョンおよび本社の関係者と密に連携する
     ・財務予測、戦略的成長計画、ならびに本社要件との整合性を確保する
     ・売上、利益率、コスト予測の精度向上を目的として、時系列分析やドライバー・ベースの手法を含むフォーキャスティングモデルの構築・維持を行う
     ・本社と国内店舗計画チーム間における設備投資(Capex)予算策定プロセスの調整・主導を担う
    *ビジネス分析および意思決定支援
     ・ローカルおよびグローバルレベルにおける商業・オペレーション・財務KPIを体系的に分析し、経営層に対して継続的な業績インサイトを提供する
     ・リージョンにおける業績レポーティングのフレームワークを統括・調整し、ビジネス情報の明確性、一貫性、信頼性を確保する
    *P&L管理およびコストコントロール
     ・営業費用(Opex)および設備投資(Capex)をモニタリング・分析し、コスト効率の最適化ならびに売上・利益目標への達成状況を管理する
     ・実績、予算、フォーキャスト間の差異分析を詳細に実施し、デジタル施策における主要ドライバーの影響を可視化するとともに、改善・是正に向けた提言を行う
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
本社オフィス
職種
経理・財務
給与
【年収】
8,000,000円 ~ 10,000,000円
★交通費全額支給
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 09:30 - 18:30
休日
【休日】120日

●年間休日120日程度 ●有給休暇 ●特別休暇 ●慶弔休暇 ●産前産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇

【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有
【その他制度】

●交通費全額支給
●各種社会保険完備
●社員割引制度
●制服・制靴貸与
●確定拠出年金制度
●退職金制度
●団体生命保険制度
●育児短時間勤務制度

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No.tcs32794

[正社員] <イタリアローマ発ラグジュアリージュエリーブランド>ストアマネージャー(店長)@GINZA-SIX

お仕事内容

  • 店舗運営とチームマネジメントを担うリーダーとして、ブランドの価値観を体現しながらお客様に最高の体験を提供・店舗の売上・サービス・運営の質を高める役割を担っていただきます。

    ■ 主な職務内容
    1. チームマネジメントおよび人材育成
    スタッフの模範となり、ブランドの価値観や接客基準を体現
    メンバーの育成・評価・モチベーション向上を通じて、チームのパフォーマンスを最大化
    店舗マネージャー不在時には店舗全体を代表し、円滑な運営をサポート
    2. クライアントエクスペリエンスの向上
    クライアント一人ひとりに合わせた、洗練された接客の提供
    顧客との信頼関係構築をリードし、CRM活動を推進
    クレーム対応やフィードバックを通じて、サービス改善に貢献
    3. 売上およびKPI管理
    売上、KPI、商品動向等をモニタリングし、課題に応じたアクションを立案・実行
    チームの業績進捗を可視化し、個人・店舗目標の達成を支援
    プロモーションやキャンペーンの実行を通じて、ビジネス成長に貢献
    4. 店舗運営の最適化
    商品管理、在庫、ディスプレイ、セキュリティ等、日々の運営全般を円滑に実施
    ブランドイメージにふさわしい店内環境の維持と改善
    内部監査、業務プロセス、報告業務などのオペレーション管理をサポート
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
GINZA SIX
職種
店長・副店長
給与
【月給】
540,000円
【年収】
6,500,000円 ~ 9,000,000円
★交通費全額支給
勤務時間
実働 7.5H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:00 - 21:00
*シフト制(記載シフトは一例です) *シフト時間は配属店舗によって異なります
休日
【休日】120日

シフト制、週休2日 年間休日120日以上 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断
【その他制度】

ショップ・インセンティブ制度
時間外勤務手当
昇給年1回
賞与年2回
社会保険
交通費全額支給
団体生命保険
社員割引制度
制服貸与
研修制度
財形貯蓄
確定拠出年金
永年勤続表彰

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No.tcs32792

[正社員] <イタリアローマ発ラグジュアリージュエリーブランド>ストアマネージャー(店長)@銀座三越

お仕事内容

  • 店舗運営とチームマネジメントを担うリーダーとして、ブランドの価値観を体現しながらお客様に最高の体験を提供・店舗の売上・サービス・運営の質を高める役割を担っていただきます。

    ■ 主な職務内容
    1. チームマネジメントおよび人材育成
    スタッフの模範となり、ブランドの価値観や接客基準を体現
    メンバーの育成・評価・モチベーション向上を通じて、チームのパフォーマンスを最大化
    店舗マネージャー不在時には店舗全体を代表し、円滑な運営をサポート
    2. クライアントエクスペリエンスの向上
    クライアント一人ひとりに合わせた、洗練された接客の提供
    顧客との信頼関係構築をリードし、CRM活動を推進
    クレーム対応やフィードバックを通じて、サービス改善に貢献
    3. 売上およびKPI管理
    売上、KPI、商品動向等をモニタリングし、課題に応じたアクションを立案・実行
    チームの業績進捗を可視化し、個人・店舗目標の達成を支援
    プロモーションやキャンペーンの実行を通じて、ビジネス成長に貢献
    4. 店舗運営の最適化
    商品管理、在庫、ディスプレイ、セキュリティ等、日々の運営全般を円滑に実施
    ブランドイメージにふさわしい店内環境の維持と改善
    内部監査、業務プロセス、報告業務などのオペレーション管理をサポート
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
銀座三越
職種
店長・副店長
給与
【月給】
540,000円
【年収】
6,500,000円 ~ 9,000,000円
★交通費全額支給
勤務時間
実働 7.5H 休憩 1.5H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:30 - 20:30
*シフト制(記載シフトは一例です) *シフト時間は配属店舗によって異なります
休日
【休日】120日

シフト制、週休2日 年間休日120日以上 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 冬期休暇有
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 退職金有、 定期健康診断
【その他制度】

ショップ・インセンティブ制度
時間外勤務手当
昇給年1回
賞与年2回
社会保険
交通費全額支給
団体生命保険
社員割引制度
制服貸与
研修制度
財形貯蓄
確定拠出年金
永年勤続表彰

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No.tcs30163

[正社員] <ラグジュアリージュエリーブランド>ブティックマネージャー(店長)@GINZASIX

お仕事内容

  • ラグジュアリージュエリーブランドのブティックマネージャーとして、下記業務をお任せいたします。
    <具体的な業務内容>
    ・イベントや広告を提案し、最大限の顧客認知度を高めるため、お客様との関係性を常に高める
    ・ブティックの在庫を管理・商品ニーズの把握
    ・ブティック業務:配送、修理、セキュリティー管理などを適切に行う
    ・チームの理解と企業の方針と手順の遵守
    ・本社からのヴィジュアルの指示を守り、適切なブランディングを実行できるようにする
    ・ブティック内外においてブランドの一員であることを意識できるようにする
    など
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
GINZA SIX
職種
店長・副店長
給与
【月給】
530,000円 ~ 610,000円
【年収】
7,000,000円 ~ 8,000,000円
★交通費全額支給
勤務時間
実働 7.5H 休憩 1.5H
早番 10:00 - 19:00
遅番 11:00 - 21:00
*シフト時間は配属店舗によって異なります
*シフト制(記載シフトは一例です)
休日
【休日】115日

年間休日115日以上(2023年度) 有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 介護休暇 産前産後・育児休暇(取得実績、取得後の復帰実績あり) ボランティア休暇 生理休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断
【その他制度】

昇給年1回
業績賞与年1回(6月支給)
社会保険完備
交通費支給
ユニホーム貸与
インセンティブ制度
残業手当(店長は対象外)
団体生命保険
産前産後休業制度(取得・復帰実績あり)
育児休業制度
介護休業制度
社員割引制度
定期健康診断

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No.tcs33405

[正社員] <kay mey/ケイミー>アパレルブランドの人事マネージャー@銀座

お仕事内容

  • kay mey(ケイミー)本社の人事マネージャーとして、人事制度の企画をご担当いただきます。
    <具体的な業務内容>
    ・オンラインを中心に企業ブランド力を上げる発信
    ・Linked in やオンライン媒体/SNSを用いた自社採用活動
    ・人事制度(評価制度、報酬制度、表彰制度など)の運用と改訂
    ・人事関連データの分析と改善提案
    など
    ※人事業務をメインに、一部コーポレート業務もお任せいたします。

    海外人材の候補者の対応もお願いする場合があるため、英語力を活かしながら働きたい方は十分にスキルを発揮いただけます。
    また、英語力に自信のない方でも入社後に英語スキルを磨ける環境を整えているため、挑戦してみたい意欲的な方は是非ご応募ください。
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
銀座中央ビル
職種
人事
給与
【年収】
6,000,000円 ~ 10,000,000円
★交通費一部支給
(月額30,000円まで)
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 09:30 - 18:30
休日
【休日】113日

完全週休2日制(土日休み) 年間休日:113日 ※年間休日125日も可能 自己研鑽休暇(月1日) 年次有給休暇(6ヶ月継続勤務後に10日付与) 夏季休暇(3日間) 年末年始休暇(4日間)

【有給休暇】有給休暇、 慶弔休暇
福利厚生
その他制度
社会保険完備、 交通費支給
【その他制度】

・昇給あり
・残業代支給
・通勤手当
・社会保険
・退職金制度
・社員割引購入制度
・月1日の自己研鑽休暇
・社内研修制度
・社外研修補助制度
・産休・育休制度
・OJT制度など
・子どもの体調不良による遅刻/早退の相談可
・事情によりリモートワーク可
・家庭の事情などを考慮した時短対応あり

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(30,000円/月額)
退職金制度:勤続5年以上の方が対象

7件(1件〜 7 件)

東京都の給与目安

東京都の派遣の平均賃金

平均時給1,785

最低時給1,170円〜最高時給:2,400


東京都の紹介予定派遣の平均賃金

平均月給356,772

最低月給180,000円〜最高月給:1,250,000

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市区町村
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給与
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  • 1,700円
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月給
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