東京都 渋谷区のアパレル求人・転職

・月9日（シフト制） ・有給休暇（入社後7カ月目で10日間支給） └年間5日以上取得義務有 ・夏期休暇（5日間） ・冬期休暇（5日間） ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・ファミリーサポート休業 ・介護休業 ・罹災休暇 ・特別休暇（私傷病） ※年間休日118日以上 ※アルバイトは一部除外あり

■待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給年1回 （会社業績により変動あり）
・業績賞与 （会社業績により変動あり）
└2023年度支給
・通勤交通費支給（当社規定による）
・時間外勤務手当、年始勤務手当
・定期健康診断
・社員割引制度
・制服貸与（キッチンのみ）
・産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり）
└復職後は時短正社員勤務制度有
・早期復職支援制度
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用）
・財形貯蓄制度
・長期障害所得補償制度
・確定拠出年金制度（給与拠出DC制度）
・確定拠出年金制度（退職金DC制度）
・奨学金返済支援制度（月額17,000円支給）
・ファミリーサポートプラン（不妊治療）
★まかない補助あり
地産地消にこだわったカリフォルニア料理や、各店舗で料理長が地元の食材をアレンジしたオリジナルのメニューなど。

・入社6か月経過後の年次有給休暇日数10日 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・育児・介護休暇制度

<各種保険・福利厚生>
・健康診断
・昇給年1回※業績、評価に応じて実施
・賞与あり※人事評価制度による
・社員持株制度あり
・社員割引あり
・社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

<福利厚生制度>
入院時、通院費や治療費など治療費用を補償
万が一の労災事故の際には、死亡・後遺障害補償

<健康支援制度>
電話健康相談サービスや優秀専門医によるセカンドオピニオン提供、
社外心理カウンセラーによるメンタルヘルスカウンセリング提供など

<諸手当>
・時間外手当あり
・住宅手当あり
・通勤手当あり
・家族手当あり
※各種手当は当社規定に従い支給します

完全週休二日制（土日）、祝日、夏季、年末年始、有休、慶弔

社会保険完備、職務手当、資格手当、役職手当、通勤手当(月２万円まで)、産休・育休制度、住宅手当(実家外のみ)

・年間休日118日 ・土日祝・有給休暇（入社後7カ月目で10日間支給） └年間5日以上取得義務有 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産休暇 ・ファミリーサポート休業 ・介護休業 ・罹災休暇 ・特別休暇（私傷病）

・通勤交通費支給（当社規定による）
・時間外勤務手当
・各種社会保険完備
・社員割引制度
・定期健康診断
・産休・育休制度（取得・復職90%以上実績あり）
└復職後は時短正社員勤務制度有
・制服貸与（接客時に着る服を貸与します※上限あり）
・昇給年1回
・業績賞与（会社業績により変動あり）
・慶弔見舞金
・総合福利厚生サービス（宿泊施設／レジャー／語学などの割引適用）
・退職金制度
・財形貯蓄制度
・長期障害所得補償制度
・確定拠出年金制度
・奨学金返済支援制度　
・入社時研修

【休日・休暇】 土曜・日曜・祝日(カレンダー通りのお休みです) ※年間休日105日 ※指定休暇15日 年次有給休暇（初年度10日付与） 特別休暇（慶弔休暇・生理休暇・出産休暇　他）

・従業員割引制度
・健康診断　
・通勤手当（月5万円上限）
・社会保険完備（厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険）
・屋内全面禁煙
・昇給年1回（3月）
・賞与年2回（7月・12月）
　※全社業績及び個人業績に応じて変動します
・年収概算：月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）

年間休日日数120日 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 夏季休暇 産前産後休暇 育児休暇

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当
昇給あり
業績賞与
退職金制度
屋内全面禁煙
当社商品社員割引制度
美容院,ネイル,まつエク従業員割引制度

・年間休日120日 ・土日休み ・有給休暇  (入社3ヶ月後に付与。年間最大付与12日~) ・傷病休暇  (年間10回まで、病気やケガにより短日でお休みの場合、有給でお休み可) ・慶弔休暇 ・結婚・出産休暇 ・産前産後休暇  ・育児休暇  ・産後パパ休暇  ・介護休暇

・社会保険完備
・インセンティブ制度有り（店舗予算達成月に毎月支給）
・スポーツ補助（年間30,000円）
・商品購入補助（年間20,000円）
・社員割引制度
・交通費支給（上限50,000円）
・服装・髪色・髪型・ネイル・ピアス自由
・リモート週2日まで

土日祝休み※土曜出勤日あり 年間休日114日 有給休暇 産前産後休暇・育児休暇 特別休暇（結婚休暇、忌引休暇等）※正社員のみ

■昇給あり(年1回)　※正社員のみ
■賞与あり(年2回)　※正社員のみ
■選択制確定拠出年金制度　※正社員のみ
■通勤費支給(当社規定による)
■社会保険完備
■社員割引購入制度
■弊社運営CAFE・BARでの飲食従業員割引あり
■短時間勤務制度
■評価制度
■研修制度

月曜火曜定休（祝日や棚卸日の場合は出勤あり）、 年間公休110日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休 暇、慶弔休暇、看護休暇、育休産休

社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、交通費（上限3万円/月）、
社員割引制度（弊社保有の結婚式場・レストラン・宿泊施設等）、産前産後休業制度・育児/介護休業制度、
　育児/介護時短勤務制度、勤続10年報酬制度（会社負担で海外旅行 実績：シンガポール/バリ/ハワイ）
結婚・出産祝いを含む慶弔見舞金

・入社6か月経過後の年次有給休暇日数10日 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・年末年始休暇 ・育児休暇 ・介護休暇制度

<各種保険・福利厚生>
・健康診断
・昇給年1回※業績、評価に応じて実施
・賞与あり※人事評価制度による
・社員持株制度あり
・社員割引あり
・社会保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

<福利厚生制度>
入院時、通院費や治療費など治療費用を補償
万が一の労災事故の際には、死亡・後遺障害補償

<健康支援制度>
電話健康相談サービスや優秀専門医によるセカンドオピニオン提供、
社外心理カウンセラーによるメンタルヘルスカウンセリング提供など

<諸手当>
・時間外手当あり
・住宅手当あり
・通勤手当あり
・家族手当あり
※各種手当は当社規定に従い支給します