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2339件(521件〜 530 件)

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No.tcs34958

[正社員] <ReFa/リファ>高級ライン外商スタッフ@全国各エリア採用

お仕事内容

  • 2025年11月に銀座にオープンをしたReFa GINZAの外商営業、販売をお任せします。
    ReFa GINZAは、VITALBEAUTY(生命美)をコンセプトに、銀座店でしか取り扱いのない商品も多数あり、お任せする予定のフロアはReFaの中でも高級ラインの商品(未発表)を扱います。

    <具体的な仕事内容>                                                           
    (1)外商営業
    (2)状況によって店舗での接客・販売
    (3)顧客・在庫管理
雇用形態
正社員
施設名
直営店エリア
職種
コスメ・化粧品販売
月給
280,000円 ~ 400,000円
年収
4,800,000円 ~ 7,500,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:30 - 20:30
*シフト制(記載シフトは一例です)
休日その他制度
【休日】120日

シフト制(月10日休み) 慶弔休暇 有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険完備
・賞与:年2回(6月、12月)
・昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
・選択制確定拠出型年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度、
・表彰制度
・産前産後・育児休暇制度
・結婚出産祝い金制度、
・弔事お見舞金制度
・長期勤続祝い制度
・人間ドック受診(40歳以上)
・インフルエンザ接種費用負担
・婦人科健診費用負担
・時短勤務制度(育児、介護等)
・おかえり制度(再雇用制度)
・社員割引
・グループ活性会
・社内研修(階層別研修等)
・単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)
・引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)

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No.tcs34793

お仕事内容

  • 2025年11月に銀座にオープンをしたReFa GINZAの外商営業、販売をお任せします。
    ReFa GINZAは、VITALBEAUTY(生命美)をコンセプトに、銀座店でしか取り扱いのない商品も多数あり、お任せする予定のフロアはReFaの中でも高級ラインの商品(未発表)を扱います。

    <具体的な仕事内容>                                                           
    (1)外商営業
    (2)状況によって店舗での接客・販売
    (3)顧客・在庫管理
雇用形態
正社員
エリア
東京都 中央区
最寄駅
東京メトロ銀座線 銀座駅
施設名
GINZA gCUBE
職種
コスメ・化粧品販売
月給
280,000円 ~ 400,000円
年収
4,800,000円 ~ 7,500,000円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 11:30 - 20:30
*シフト制
休日その他制度
【休日】120日

シフト制(月10日休み) 慶弔休暇 有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与 入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 育児休暇、 夏季休暇有、 年末年始休暇有
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 インセンティブ有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険完備
・賞与:年2回(6月、12月)
・昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
・選択制確定拠出型年金制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度、
・表彰制度
・産前産後・育児休暇制度
・結婚出産祝い金制度、
・弔事お見舞金制度
・長期勤続祝い制度
・人間ドック受診(40歳以上)
・インフルエンザ接種費用負担
・婦人科健診費用負担
・時短勤務制度(育児、介護等)
・おかえり制度(再雇用制度)
・社員割引
・グループ活性会
・社内研修(階層別研修等)
・単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)
・引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)

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No.tcs39027

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 海老名市
最寄駅
小田急線 海老名駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39028

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 横浜市西区
最寄駅
みなとみらい線 みなとみらい駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39032

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 川崎市麻生区
最寄駅
小田急線 新百合ヶ丘駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39031

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 平塚市
最寄駅
JR東海道本線(東京~熱海) 平塚駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39026

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 川崎市高津区
最寄駅
東急田園都市線 溝の口駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39034

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 横浜市戸塚区
最寄駅
JR湘南新宿ライン 戸塚駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39033

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 横浜市戸塚区
最寄駅
JR湘南新宿ライン 東戸塚駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

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No.tcs39030

お仕事内容

  • 直営店舗の販売スタッフ業務をお任せします!
    お客様へのコーディネート提案やお会計、在庫管理・商品の検品・売り場のレイアウトづくり、先々では後輩スタッフの育成等や売り上げ管理など店舗運営全般に携わっていただきます。
    ライフスタイルの提案をお客様と一緒に接客の中で楽しみながらご活躍いただけるポジションです♪

    【配属ブランド・店舗について】
    組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
    配属ブランド・店舗は、ご希望や適性を考慮の上ご自宅より1時間半圏内で通勤可能な店舗になります。
    株式会社ストライプインターナショナルの運営ブランドより主に下記ブランドがメインになります。
    ・earth music&ecology
    ・AMERICAN HOLIC
    ・Green Parks
    ・CRAFT STANDARD BOUTIQUE
    ・YECCA VECCA
雇用形態
正社員
エリア
神奈川県 横浜市都筑区
最寄駅
JR横浜線 鴨居駅
職種
アパレル販売
月給
237,250円
年収
3,321,500円
勤務時間
実働 8H 休憩 1H
早番 09:30 - 18:30
遅番 12:15 - 21:15
※店舗の営業時間により異なります
*早番、中番、遅番のシフト制
休日その他制度
【休日】116日

※休日月9日以上 ・有給休暇(初年度10日付与) ・ホリデー休暇(年1回or年2回3連休での取得も可) ・ライフスタイル休暇(年1回7連休が取得可能) ・看護、介護、慶弔・弔事休暇(社内規定有り) ・産前、産後休暇、育児休業(最長2年間取得可) ・マタニティ支援休暇

【有給休暇】シフト制、 有給休暇、 慶弔休暇、 出産休暇、 育児休暇
【福利厚生】社会保険完備、 昇給有、 賞与有、 交通費支給、 社員割引制度、 定期健康診断

・社員割引制度※ブランド規定あり
・短時間勤務制度(※正社員入社1年以上経過から妊娠、育児、介護等の理由がある場合に6、7時間勤務可能)
・定期健康診断
・昇給:年1回
・賞与:年2回
・交通費規定支給(月35,000円まで)
・教育研修制度
・資格取得支援制度
・1人暮らし手当(5,000~10,000円)
・扶養育児手当(5,000円〜10,000円)※会社規定有

2339件(521件〜 530 件)

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時給
  • 1,000円
  • 2,000円
  • 3,000円
  • 4,000円
  • 5,000円
  • 6,000円
月給
  • 100,000円
  • 200,000円
  • 300,000円
  • 400,000円
  • 500,000円
  • 600,000円
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